耽美书包网 > 虐心耽美 > 奔跑的高跟鞋 > 第二十三章 约不约

第二天一早,刚到公司坐下,n就冲沈深挤眼睛,指了指snn的办公室。

沈深知道她在提醒自己什么,笑了笑,也不说话,径自打开电脑。

一周的时间,不可能记住所有的程序文件,哪怕只是人力资源模块下面的,而且没有实践经验,一开始看这些文件感触并不深。但至少做到大体心中有数,回头需要时能快速找到,再细致参照。

对于招聘相关的文件,沈深看得十分认真,还做了笔记梳理,帮助记忆。不懂的地方做了标记,集中向s请教。

s的确是个尽职的好老师,结合实例,讲述清楚,还点了重点需要学习的地方,和操作时需要注意的事项。

按照约定时间,沈深去snn办公室,明确工作主要职责和今年年度目标。snn提前一天将职位描述和年度绩效设定表的初稿发了出来。

“怎么样,看了之后有什么问题吗?”snn问道。

“关于招聘团队的协助工作,这里写得很清楚,我没有什么问题,关于薪酬福利团队那边,我记得自己有20的工作量,但这里只有一句话:按要求完成领导指定的相关工作,我还是不确定自己要做什么。”沈深有点为难,这个问题其实应该提给,但她想听听snn的意见,从汇报线来看,自己毕竟属于她的团队,主要工作都在这里,从情感上来说,她觉得snn要好沟通,更可信赖。

snn点点头,心想:这个女孩子挺聪明的,问题在点子上,以后这里肯定会有牵扯不清的事情。其实她作为沈深的直线经理,有帮助她跟沟通过,只是对方说的模糊,有些细枝末节的事情又没法写到纸面儿上。

想了想,snn开口说道:“薪酬福利有许多是保密信息,你应该接触不到,至少短期内是这样。估计你会有些外出跑腿的事情,比如去社保局递交一些资料还会有一些文件整理工作,档案室里上锁的几个柜子就是他们的当然还会有一些表格、图表工作。比较琐碎,有些的确是根据需要会有变化的,比如领导临时想看个数据,以前没有做过类似维度的分析,就需要重新制作图表。”

“那我可以把您说的这些写上去么?就写:整理文件,制作表单,及社保部门相关联络事宜?我觉得还是明确一点好。”

“可以的,你主动约一下,给她看一眼,再听听她的意见。”snn提醒。

沈深点头。

见她有几分担忧,snn安慰道:“其实是个不错的人,就是比较技术派,说话直来直去的,又有点严肃,所以沟通上你要主动一些。”

“好的,我尽力。”感觉好难。

“你放心好了,领导又不吃人的。沈深,你记住,不管什么样的领导,都喜欢能把事情做好的下属,你只要把工作做好,其它不用担心太多。你是新人,刚来,不清楚对方的习惯、风格,所以,不明白的地方就多问,主动去问,做出别人要的东西,而不是自己暗暗猜着来,做完后返工不说,还容易被批评。”

“我会多沟通的。”沈深这次是真的点头。

从snn办公室出来,n就悄悄把她拉到一边:“怎么样?snn怎么说?”

“谈了职位描述和工作目标,挺好的。”

“哎,我是问你那份简历的事情。”

“啊呀,我忘了,会议时间到了,我就出来了。”沈深一摊手。

“那你赶紧再进去。”

见n实在逼得紧,沈深就苦着脸说道:“那个,其实我不敢跟老板说,怕老板骂我。”

“我不是说了么,这不关你的事,你怕什么?”

“我也担心其他同事说我背后打小报告,我是个新人,还想着融入团队呢。”

“你说的时候对事不对人,再说,其他人也不会知道是你说的呀。我又不会说出去的。”n继续劝。

地球是圆的,人的嘴巴也是圆的,沈深不指望她会保密。而且仔细想过了,刘乔和n都是第三方员工,n不应该跟这两个人有什么大冲突,倒是s有可能,那可是她师父,所以沈深就更不能说了。

“可我还是不敢,要不,你去说吧,我怕弄砸了。”沈深态度很诚恳。

n顿时没了声音,她是想看戏,可没想置身其中,看看沈深,这丫头面儿上文文静静,原来也不是个好摆布的,而且把话说这么明白,她都不好继续再劝,不然就显得没安好心了。当然,她的确没安好心,可表面上的好人还得继续。

于是n只得改口:“确实难为你了,要不就算了。快下班了,明天周末呢,有啥计划没?”换了话题。

“休息一下,然后买双鞋。我觉得你脚上的这种不错,看起来就很软。”沈深立马配合着变了话题,这事儿总算揭过去了,“哪儿买的呀?”

“是上买的,我都好久没逛街了,周末变身家庭主妇,也辛苦得很。好好享受你现在的单身吧。”

沈深笑笑,又闲聊了两句,但心情并不轻松,要去约的时间,这事儿对她来说也是个麻烦。约不约?

但是想想snn说的,约吧。沈深决定在下班前搞定,一鼓作气。

先将职位描述和年度目标修改好,想了想,特意把薪酬福利的部分打上黄色,方便对方看,然后发邮件给,语气诚恳,请她看一看,希望能给自己二十分钟的时间听听她的意见。

邮件写完,沈深又仔细看了一遍,开头有称呼,中间内容简短但没有遗漏,要求明确,结尾有问候,附件再点开检查一次,没问题,发


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